部下や後輩ができたら身につけたい！ 相手も自分も「共に育つ」コミュニケーション術
奥山 美奈・著
【目次】
【1章 感動コーチングとは】
【2章 相手をもっと深く理解できる！感動の傾聴スキル】
【3章 多様性にも対応！感動コーチングで限界突破！】
【4章 事例でわかる！日常業務での「コミュ力」の磨き方】
【巻末】コーチングで使えるワークシート集
・索引
【2章 相手をもっと深く理解できる！感動の傾聴スキル】
【3章 多様性にも対応！感動コーチングで限界突破！】
【4章 事例でわかる！日常業務での「コミュ力」の磨き方】
【巻末】コーチングで使えるワークシート集
・索引
【記事】
部下や後輩の心を動かすコミュ力が身につく
部下や後輩は自分がその気になって初めて、上司や先輩の言うことを聞くようになるが、多様性重視の現代では一筋縄ではいかない。しかし、みなっち先生の「感動コーチング」の手法を使えば、スムーズにコミュニケーションがとれ、後輩たちをその気にさせ、心を動かすことができるようになる。
部下や後輩は自分がその気になって初めて、上司や先輩の言うことを聞くようになるが、多様性重視の現代では一筋縄ではいかない。しかし、みなっち先生の「感動コーチング」の手法を使えば、スムーズにコミュニケーションがとれ、後輩たちをその気にさせ、心を動かすことができるようになる。